În luna noiembrie, inspectorii din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Sălaj (ITM Sălaj) au desfășurat controale privind respectarea legislației în vigoare în domeniile de competență: relații de muncă și securitate și sănătate în muncă. Principalul obiectiv a fost acela de identificare a angajatorilor care folosesc munca nedeclarată, dar și a celor care încalcă prevederile legislației din domeniul relațiilor de muncă referitoare la timpul de muncă și de odihnă, ore suplimentare, munca în repaus săptămânal și în sărbători legale. Pe parcursul lunii, au fost controlați 85 de agenți economici, din care 23 au fost sancționați. În total au fost aplicate cinci amenzi, în valoare totală de 41.000 de lei, precum și 31 de avertismente. Referitor la securitatea și sănătatea în muncă, în cursul lunii trecute inspectorii de muncă au verificat 39 de firme din județ, iar pentru neconformitățile constatate s-au aplicat 19 sancțiuni contravenționale, din care cinci amenzi în valoare totală de 24.000 de lei și 14 avertismente. Angajatorii la care s-au constatat nereguli au primit pe lângă amenzi și sancțiuni și un set de măsuri obligatorii de remediere a neconformităților constatate.
[…] În luna noiembrie, inspectorii din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Sălaj (ITM Sălaj) au desfășurat controale privind respectarea legislației în vigoare în domeniile de competență: relații de muncă și securitate și sănătate în muncă. Principalul obiectiv a fost acela de identificare a angajatorilor care folosesc munca nedeclarată, dar și a celor care încalcă prevederile legislației din domeniul relațiilor de muncă referitoare la timpul de muncă și de odihnă, ore suplimentare, munca în repaus săptămânal și în sărbători legale. Pe parcursul lunii, au fost controlați 85 de agenți economici, din care… Citeste mai mult […]